未定なブログ

未定の人が適当にニュースやらネタを貼り付ける場所です。
2017 051234567891011121314151617181920212223242526272829302017 07

スポンサーサイト

上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。
[ --/--/-- --:-- ] スポンサー広告 | トラックバック(-) | コメント(-)

「結婚しても仕事を続けますか?」 就活での質問に戸惑う女子大生

1 :やるっきゃ騎士φ ★:2013/03/15(金) 11:46:48.19 ID:???
来春卒業の大学3年生の就職活動が本格化する季節。企業の採用面接では、さまざまな質問が学生に投げかけられるが、どう答えてよいか困ってしまうものもある。女子大生にぶつけられる「結婚しても仕事を続けますか?」という質問もその一つだ。

●「女性の応募者にだけ『結婚』について聞くのは疑問」
都内の有名女子大を今春卒業するA子さんは、1年前に就活していたときの「ある面接」がいまも脳裏に焼き付いている。総合職を志望して大手損保会社に応募し、エントリーシートと適性検査、3回の面接試験を突破して、最終面接まで進んだ。本社ビル上階の会議室に入ると、貫録のある50代以上と思われる男性の面接官が1人で椅子に座っていた。いくつかの質問のあと、面接官は「結婚願望はありますか?」とたずねてきた。「あります」。A子さんが答えると、面接官の声は重くなり、「35歳になったとき、ご主人とお子さんがいても、仕事を続けますか?」とたたみかけた。「子どもがいても仕事を続けます」と返すと、「福岡に転勤になった場合、ご主人やお子さんと離れ離れの生活になるかもしれません。お子さんを連れて福岡に行きますか?」としつこく聞いてきたのだという。

結局、A子さんはこの損保会社から内定をもらえなかった。「結婚に関するやりとりで合否を決めたのかはわかりませんが、企業側からすると、女性の総合職が『結婚』を機に辞めてもらいたくないのが本音だと思います」と話すA子さん。「でも、『結婚』についての質問は男性にはしないですよね。面接で女性の応募者にだけ『結婚』について聞くのは疑問です」

●「結婚」の質問をする企業は、女性にとって「働きにくい職場」?
似たようなケースは、ほかにもある。都内大学の法学部に在籍するB子さんは、英会話業界の中堅企業の採用試験を受けた。やはり総合職志望だったが、2次面接で女性の面接官から「結婚して子どもがいても、仕事を続けますか?」と聞かれたのだという。結婚したときのことを聞く企業について、B子さんは「ワークライフバランスに取り組んでいないなど、結婚や出産後に働きにくい企業ではないかと思います」と推測する。B子さんによると、「大手企業に比べると、中小企業は、女性が働きやすい職場かどうかという点で不安がある」という。このような現状も、学生の大手志向に拍車をかける要因になっているようだ。

結婚に関する質問を受けた女子学生の中には、その企業に対してネガティブな印象をもつ場合もあるというわけだが、あるベンチャー企業の社長は「僕も面接では結婚の質問をするが、それはどのような人生設計をしているのか知りたいから。優秀な人だったら、できるだけ長く一緒に働きたいからね」と話している。採用する側にもそれなりの理屈がある、ということなのだろう。

「結婚について聞かれたくない」という女子学生の戸惑いと、「結婚についての考えも知っておきたい」という企業の意向。読者のみなさんはどちらに共感するだろうか。(弁護士ドットコム トピックス編集部)

ソースは
http://www.bengo4.com/topics/233/

2 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:47:59.24 ID:+e+IRov0
結婚したら、上司にツバはいてとっととやめます。


3 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:49:26.08 ID:aaAKA79e
女だけに聞くのが疑問?
そんなんだから落ちるんだよw



4 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:49:50.12 ID:SI8ctlEk
> 「でも、『結婚』についての質問は男性にはしないですよね。面接で女性の応募者にだけ
> 『結婚』について聞くのは疑問です」

男は結婚を理由でやめることがまずないからな


5 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:50:15.19 ID:/GXd1dZK
その質問がいやならそこの会社に就職しなけりゃいい
両者に自由はある



6 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:50:53.90 ID:obPEhL16
採用担当者として当たり前の事を聞いただけ


7 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:51:46.56 ID:loEN0nFn
結婚とは一生縁が無い無職童貞がここで一言
 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓


8 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:52:12.91 ID:UYrIqC+W
>>1
アホだな。
男に同じ質問したら100%同じ答えが返ってくるからわざわざ質問しないだけなんだよ。



20 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:59:41.28 ID:k38vXiHY
>>7-8
なるほど……


9 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:53:06.26 ID:SI8ctlEk
ソースが弁護士団体か
人権・フェミ弁護士が鉛筆なめながら書いた可能性もあるか


10 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:53:17.13 ID:8ROx05ry
そりゃ結婚相手が決まって無いのに 天秤にかけられないじゃないか
そんな損得 誰が答えられるw


11 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:53:34.45 ID:8Xtwp31j
女を雇うと結婚で辞めたり、出産で籍をキープしたまま仕事には来ないっていうリスクがあるからな
教育投資が丸々無駄になる


12 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:55:14.34 ID:s3kQOLeM
厳密に言うと、この質問はセクハラにあたるらしい。
でも、妊娠・出産・授乳という、女の特徴を考えると当然と思うよ。


13 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:56:28.23 ID:GwRD/0ye
結婚したらやめちゃう女がいまだに多いから
聞かれてもしかたないだろ。


14 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:57:03.25 ID:2fNXozLd
仕事に対する考え方聞いてるんだろ
寿退社を最初から考えてモチベーション低い奴ははじくだろ?


15 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:57:49.39 ID:AjJTlEJ0
こういうのはテンプレ解答でいいんだよ
自分の事だと思うな



16 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:58:01.21 ID:+e+IRov0
結婚したら辞めてもらわないと困る。
女子は独身だからこそ会話が弾むし、恋の駆け引きがある。

最初から女子に完璧な仕事を期待していない。


by 窓際の独身王子


17 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:58:35.23 ID:0hC1refL
結婚と仕事、かつ子どもに対して、明確な信念を持っていなければ、
経営側は、採用に躊躇するだろう。落ちるわな。
知り合いの娘さんはキャリア外交官だが、日本に役立ちたい仕事をしたいと、
仕事、結婚、子どもについて、それを基準にすると明瞭に話していたのう。


18 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:58:43.27 ID:GnlShZTa
産前産後で14週間くらい休むわけだし


19 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 11:58:46.03 ID:wL/tIGzw
俺は男だが、逆に結婚しても働くことができる環境が御社にはありますか?って聞けばいい。


27 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:05:49.60 ID:Q/eIUFw4
>>19
弊社がそれだけの環境を用意するだけの価値があなたにあると思いますか?って聞き返す


21 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:02:56.81 ID:XfgKh4gW
面接ってのはお互いの駆け引きなんだから、

「結婚してもやめません」
「35歳で子供がいてもやめません」
「福岡に転勤になってもやめません」

で、いいんじゃないの?


まじめだな、この人



48 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:22:52.83 ID:mASE8RS+
>>21
だよな
女は頭悪いな


51 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:25:46.93 ID:W+fB9Ph8
>>21
まあその通りなんだが、その結果企業が採用するのは要領の良い人間ばっかになるわけだな。
能力的に言えば要領いいのは大変結構なんだが、その対象は会社じゃなく
自分自身が得をするようにする要領良さだからな。
2年前東電が国の一大事を放置して逃げだそうとしてたみたいに、同じタイプの人間ばっか集めてると
よろしくないことになる場合も有る。


22 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:03:55.08 ID:q4eeXMCo
合格するために質問に答えるんじゃなくて
自分の考えを答えろよ
そのための面接なんだからよ


23 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:04:28.17 ID:ajkiU7dP
そんなん適当に続けたいです、って言っときゃいいんだよ。

その時にならなきゃ分からないんだし第一そこまで続けれるか...


愚問


40 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:18:09.75 ID:X7oWkPI9
>>23
会社自身も潰れないとは限らないからな


24 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:04:41.99 ID:NQVG3xQ7
まあ確定させておいたほうが
会社としては得だろうね


25 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:04:49.33 ID:M8RAyryv
ってか就職しなくていいよ
昨今の社会全体のバランス崩壊は
いわゆる「家事手伝い」を家から追い出したことに起因する
これといってその気もない娘が
高校はともかく大学なんてとりあえずで行っても意味がない就職も同じ
ニートはその替わりみたいなもんだろう
全体でみると無意識に自然とバランスを取り戻そうとするんだよな


26 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:05:24.35 ID:BUIQTlRp
うそつく必要も無いが、馬鹿正直だけでは、通らないのが世間


28 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:09:02.68 ID:kPgNr20K
会社がどっちのタイプがほしいか推し量りかねてるから
大変だよな 素直になるしかない
あと、結婚じゃなくて子供ができた場合ね


29 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:10:17.49 ID:waZiVYB1
結婚退職を申し出た時に「辞めないでほしい」と言われる人材になりたいと思います。


42 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:19:11.67 ID:X7oWkPI9
>>29
ナイス回答


30 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:10:36.97 ID:AezoeOC8
女性を雇用して困るのなら、最初から男性のみ募集すればいい。
でも、そう出来ないのは法律で禁じられてるから。
それでは、女性が働きやすい環境を作るのが企業の責任なのに、面接でこういう質問をするのは会社の責任を女性に転嫁してる事になる。
こういう質問は面接では禁止にすべきだと思う。
ちなみに、俺は男。フェミニズムは大嫌い。でも、卑怯な男はもっと嫌い。


31 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:11:23.01 ID:u7wbNUzE
機転の利く人だったら、どうしても就職したい場合にどういう答えをすれば良いか知っている。

その時どう思っているかを聞かれているのであって、実際結婚して続けるかどうかなんてわからない。

答えは、「やります、やります」で何の問題も無い。



32 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:12:43.98 ID:q4eeXMCo
結婚してやめるやつが結婚しても働いて欲しい会社に入るべきでないし

結婚しても働きたいやつが結婚したらやめてほしい会社に入るべきではない

お互いが嘘をついたり騙し合いしたり約束を履行しないから世の中ブラックだらけなんだよ


33 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:13:04.57 ID:X7oWkPI9
男が結婚して仕事やめても文句言わないんだろうな?

男の金で楽したい癖に


34 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:14:34.27 ID:078jOF8i
「結婚や出産を機に退職沙汰にならなくて済みそうな御社を希望させていただきました」
っつやいいんだよ。バカだな。


35 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:14:43.86 ID:qiP9zhLn
実際問題、結婚して子供が出来ると学校行事とか色々あってほぼ残業とか頼めないんだよ
周りの独身者がその時どういう想いで定時で帰っていく姿を見送っているか考えてもらいたいな
絶対にイレギュラーな用事が発生しないような仕事なら問題ないんだろうけど


36 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:15:14.17 ID:eEKyQkyA
そんな質問にグダグダ言うようなババァだから内定もらえないんだ


37 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:16:12.28 ID:kPgNr20K
子供できても働くとかいいだされるのも困る(残業とかさせられないじゃないか)
そこは前もって会社が対応してるか調べておくべきだが
面接できくってことは、ほぼ対応してない
あとは業種かな 子育てが終わってからも女性に戦力になってもらいたいという業種はあるからな


38 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:16:30.75 ID:4tJN0gZ6
結婚する気はない、一生働きたいって言っても落とされる気がするw


39 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:17:56.91 ID:M8RAyryv
雇用機会均等法は
その気がある女性に対して意味がある
なのに誰もかれも就職して当たり前な風潮に置き換わってしまった
職場に女性の同僚がいる人ならわかるだろう
人間関係に嫌気して口を開けば「あ~早く結婚して辞めたいorz」
こういう女性が大勢いることを


41 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:18:37.20 ID:lOwsu0LG
男子にも等しく結婚とか育児の質問するのなら人生設計を知りたいという
理由も納得できるがどうせ女子だけなんだろうな。


43 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:19:24.09 ID:+e+IRov0
一応俺は一部上場企業の人事面接担当5年やったが、
この質問の回答が合否決める重要な要因になったことはないな。
どっちかっていうと、リラックスした会話や雰囲気になったトコ
に本性がでるので、そこを見ろと教育された。


50 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:24:58.62 ID:GuHh0+CG
>>43
実際そんなもんだよねえ。結婚どころか今は出産後も居座られて困ってる会社の方が多いよ。
自社なんて育休が整ってるから第二子まで計画出産で最長12年間の時短使えるんだわ。
で、立場は正社員だけど、そういう勤務体系だから転勤が出来ない。
(転勤と言っても、電車通勤できる範囲)
おかげで姥捨て山っていわれる部署が出来とる。


44 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:20:49.09 ID:X7oWkPI9
結局、男女共同参画っで誰得?

やっぱりサヨクソ系の市民団体とか


45 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:20:51.50 ID:q4eeXMCo
くだらない面接マニュアルを企業も個人もありがたがってるから出てくるしょーもない悩み

実に日本らしいバカバカしい面接という名のルーチン


46 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:21:11.74 ID:j1bNDn0Y
この人材に投資して損をしないか調べてるだけだろ面接なんだから


47 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:22:07.42 ID:AezoeOC8
男にはいろいろ不満があるだろうが、自分が結婚して子供が出来たら、嫁さんの働く会社が家族(夫、妻、子供)の生活に理解を示してくれる方が良いに決まってる。

学校の送り迎えに文句を言う気持ちがわからない。
ここで愚痴ってる奴は一生独身でいるつもりか?


65 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:34:09.09 ID:8eX1j1zC
>>47
家のことを完全に嫁任せにしてる奴の方がそう言うことをよく言うぜ。
自分に降りかからない(と思い込んでる)ことには驚くほど鈍感になるもんだ。
独身の方がまだ未来の自分を想像する頭がある。


49 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:24:28.96 ID:cq8OVBhk
そういう事を面接で聞くような会社だって事を
就職前に教えてくれた面接官に感謝しなきゃ

ぜひお礼をしたいからって企業名を公表しろよ


52 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:27:56.00 ID:Bvt1jgaq
>>1
結婚についての質問は俺もされたよ。
同じく、損保だけど。

まあ、そのときの言葉に反して、まだ、独身だけど。


53 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:28:09.37 ID:soWH1MJ6
ハロワに求人募集出すとき、男限定にすると職員から掲載できないって言われるのよね
採用する意思は別として性別不問にしてくれって
年齢制限もなるべく緩くしてほしいって言われるが
結局応募されても性別や年齢で弾いちゃうんだから、最初から期待させないほうがいいと思うのに


54 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:28:47.02 ID:FxJZKZp3
>「でも、『結婚』についての質問は男性にはしないですよね。面接で女性の応募者にだけ『結婚』について聞くのは疑問です」

じゃあ、男性にも聞けばいいんじゃね?


55 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:29:00.96 ID:rZkl8wUr
女が子供産まなかったら国が滅ぶんだけど?


56 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:30:15.00 ID:m3/X+qoc
>>55
屑DQNがゴミ量産しても国は滅ぶぜ?
ゴミ豚ボシーとかいい例だろ


57 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:30:35.87 ID:/FBEduVU
昔じゃないんだから結婚を機会に辞めるのはほとんどいないだろ
辞めるのは出産の時


58 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:31:39.49 ID:u7wbNUzE
喫茶店で珈琲を飲んでいたら、奥の方で若い女性の面接をやっていた。

面接官「下着姿でやってくれると、もう少し時給が上がるんだけどどう?」
女性「ち、、、、ちょっと、、、、考えさせてください。」
面接官「普通の格好だと、お金少ないよ?」
女性「、、、、、、、、いくらくらいですか?」
面接官「そうね、あなただったら時給〇〇円でも出せるよ。」
面接官「ところで、もっと時給が上の仕事があるんだけど、やる気があれば、、、」

そこまで聞いているうちに、知り合いが来て移動してしまった。



59 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:31:57.17 ID:4tJN0gZ6
結局無駄な質問だよな、男にも聞けばいいのに。
子どもができたら育休とるかとか、妻が転勤になったらどうするかとかw


60 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:32:01.30 ID:rfez8lIr
男にも質問しよう。
養ってくれる美人でお金持ちの優しい女性と結婚して、持参金を億単位でもらった上に
可愛い娘が産まれて
パパ行っちゃやだ!
と言われたら
会社を辞めますか?

はい、もちろん辞めます
儲からず忙しくないやる気ない自営業を始めて娘と妻と幸せにすごします

こういう本音を言える奴を雇う


62 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:33:07.43 ID:+4u6+Aak
>>60
>養ってくれる美人でお金持ちの優しい女性と結婚して
ここまでで、もうやめちゃう


70 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:37:15.18 ID:rfez8lIr
>>62
正直者なので採用\(^-^ )


74 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:39:09.02 ID:Q/eIUFw4
>>60
女はそんな男とは結婚しない


75 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:42:17.53 ID:wUIjqiue
>>74
結婚なんてありがたいものじゃないからそれでいいけどなw


61 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:32:15.74 ID:B7OhnwqH
欧米なら
この質問したら違法で会社は
営業停止だけどな



この感覚がない日本企業は
ヤバイ

本当にヤバイ


チンコ出して道歩く事がダメって
ことが解ってない次元


63 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:33:23.12 ID:0Ew2XW/w
「辞めません」といって合格して結婚して辞めるのがデフォだろ
そのしたたかさの有る無しが働く上でも必要だから聞くんだよw


64 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:33:42.34 ID:1tK7WuKZ
労働力として女はいらんだろ現場としても
ただし嫁候補、結婚即退職としての一般職は除く


66 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:35:08.50 ID:wUIjqiue
やるっつっとけばいいんや
うそつきや労


68 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:36:37.54 ID:maHCBShk
結婚してもっていうか定年まで勤める女性って稀じゃないか?


69 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:36:40.94 ID:sa6940vA
男と女はライフサイクルが違うんだからアメリカみたいな男に合わせたライフサイクル
の社会にするのではなく、女性に合った働き方ができるライフサイクルの制度化
を考えればいいじゃん。


71 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:38:03.09 ID:BsDxKh+S
まあ、かなりの部分が結婚までの腰掛なんだろうね。


72 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:38:23.59 ID:wUIjqiue
うちの店に基地外いるんだけど放置で


73 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:38:58.32 ID:q4eeXMCo
どう答えたらいいかわからないじゃねえよ

私は今、~という様に人生設計をしております
歓迎されるのはどのような業種業界でしょうか?だろアホか


76 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:42:51.74 ID:PNj6XalH
寿退社が一般的だから仕方ない


77 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:43:26.69 ID:B7OhnwqH
女は妊娠や出産があるで
一回、会社を辞める必要がでるで
辞めても再就職できる仕事じゃないとできん


日本は終身雇用だからさ


例えば看護師とか医者
SEとか弁護士、司法書士、
理学療法士とか
理工学部でて弁理士とか

とにかく年齢に関係なく再就職できる職につく公務員もいいわな
育休とれるで


78 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:44:38.95 ID:Y8B3DKWX
面接は嘘ついてなんぼ
社員になったら切れないから


82 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:47:13.64 ID:jM23NPjy
>>78
後から行く奴が困るから嘘はやめれ


79 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:45:30.20 ID:/FBEduVU
意外に外国のほうが育休制度ないところが多いんだよな
だからキャリアを中断せずに働ける
安いシッターや必ず利用できる保育所なんかがあるからだけど


80 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:46:01.63 ID:B7OhnwqH
欧米でも妊娠すると
会社を首になる事が多い


でも
あっちは何歳でも転職できるで
やめても再就職できる


日本だと終身雇用だから男でも
サラリーマンなら辞めたらホームレス
だからやめられない


81 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:47:10.80 ID:hd8ogeZ8
こういう質問するのって、雇用機会均等法とかあるのにOKなの?


84 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:48:26.93 ID:q4eeXMCo
会社によって長く働いて欲しい会社もあれば
育児出産でちょこちょこ休んだり早引きされると困る会社があるんだから
本人の希望する働き方をを確認するために面接で質問してるのに
受かるために嘘つかれても困るっての


86 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:49:33.23 ID:/FBEduVU
>>84
それなら最初から条件として出しておいて従える人だけ応募してくれにすればいい
でも法律でそれはできないから内々で質問するんだろうけど


88 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:51:45.70 ID:B7OhnwqH
>>86
これだよ


日本企業は労働法も守らない
サビ残もある

契約とか法律遵守の意識が理解できない日本人は
だから、こういう欧米じゃ違法な事が
まかり通る


91 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:54:06.16 ID:q4eeXMCo
>>86
条件だそうが内定欲しさに面接で嘘つかれたら同じことだろ
>>1はうしろめたかったり自分が不利になる質問だから嫌だとか言ってるだけだろ


87 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:50:49.33 ID:bZwgSzLT
むしろメンヘラしか残らんから30迄に結婚しない奴はクビにしてほしい


89 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:53:20.09 ID:rCwbKGKX
女子大生の就活なら35歳は12年後だろ?
御社は12年後まで倒産しないと確約できますか?と聞けばいい


92 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:54:23.89 ID:IF1XHuy4
そもそも社員の嫁として雇うんじゃないのか?w


94 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:55:30.37 ID:+4u6+Aak
目的がその会社に就職する事だとすれば、質問を質問で返すとか、会社に対する明らかな反抗的な態度とかは
まずいんじゃないのかな


95 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:56:46.14 ID:wUIjqiue
はい


96 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:57:41.70 ID:Zj1EzFck
インチキ欝などで何年も休職中なのに籍だけはある者、
の弊害と同様、
いくらなんでも常識レベルを超える範囲の休業や時短を
認めるからおかしくなる。
しかも労働者全体の保護でもない、単に正規雇用の保護だけw

まともに働く人間及び職場にとっては、
「いるなら来い、それ以上こないなら辞めて」
といいたくなるのは当然かと。

モラルハザードとか不公平感は
働く意欲を減退させる。


102 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:06:57.15 ID:q4eeXMCo
>>96
それも個人と企業の双方が面接という名の嘘のつきあいをしてるから生まれてる問題

企業は優秀な人材をたくさん集めるマニュアルを本気にして
個人はとにもかくにも面接で受かるマニュアルをありがたがってるからおかしなことになってる

本来お見合いをしてお互いのことを選ぶ場なのに嘘のつき方と嘘の見破り方で採用不採用決めてる不毛な場になってる


97 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:57:49.88 ID:ygr61Hra
まぁ、たとえ同じ答えが返ってきたからって
男に同じ質問をしないのは落ち度だなw
同じ質問をすればいいだけじゃん。


98 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 12:59:49.58 ID:g3JZ89ZK
>>1

このような質問は、法規制をかけて禁止すべき。

思想や信条まで、関係することだろ。
日本は、そういうものに対して、非常に鈍感。


100 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:04:34.91 ID:Oo99nXPc
もちろん続ける
産休取れるなら


101 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:05:20.35 ID:B7OhnwqH
日本って本当に
100年前の欧米のレベルだわな



これは大変だ


103 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:08:57.07 ID:Xo7tRtei
妊娠出産で産休とか退職、夫の転勤について行きたいから退職
こういうのなら理解できるし、仕方がない面があるけど、
結婚したから退職します、退職理由は結婚
とかいうイマイチ理解に苦しむようなのが結構あるから困るんだよね


105 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:10:33.92 ID:B7OhnwqH
保険会社は日本国内限定だから
こーいうアホでも生き残る

競争ないもん

マスコミとかも


106 :名刺は切らしておりまして:2013/03/15(金) 13:11:10.52 ID:VL78ONDE
寿退社が夢w


a_01.gif
↑ランキングに参加中です。
よろしければクリックをお願いします。

(電HENシリーズ)寿退社-【電子ブック版】

(電HENシリーズ)寿退社-【電子ブック版】
価格:100円(税込、送料込)

(電HENシリーズ)寿退社-【電子ブック版】

(電HENシリーズ)寿退社-【電子ブック版】
価格:100円(税込、送料込)

>「でも、『結婚』についての質問は男性にはしないですよね。面接で女性の応募者にだけ『結婚』について聞くのは疑問です」

バカすぎ
こういうのが差別差別いってんのか
[ 2013/03/16 15:04 ] [ 編集 ]
こんなもん続けますっていっといて
結婚する時に辞めたらええねん
誰も面接のときに言ったことなんて覚えてないわ
[ 2013/03/16 15:17 ] [ 編集 ]
ほぼタイトルしか読んでないけどここのまとめサイトって女子差別ひどくね。まあたまにはバブル世代の明らかに頭おかしいおばさんのとかもあるけど。

ぶっちゃけ男の立場で言えば女が参画できない分自分が仕事に就く可能性が高まるからいいんだけど、実際まだまだ女に不利なこと多すぎだろ。

企業もこんなバカな質問する前に辞めなくても済むような会社づくりしろよ
[ 2013/03/16 15:27 ] [ 編集 ]
この質問には「やめない」以外の回答はない

自分の考えを言っても、とんちを利かせてもマイナスにしかならない
なぜなら、企業側は「やめない」と言える人間なのか見たいから
[ 2013/03/16 15:28 ] [ 編集 ]
男性には聞かないのに云々っていうの、本気で思ってるのかな
男と女は違うものなんだから仕方ないことだと思う
男女差別を曲解してるな
[ 2013/03/16 15:50 ] [ 編集 ]
ていうか、男にも聞くよな。
 
[ 2013/03/16 17:01 ] [ 編集 ]
現場レベルではただの、女同士の足の引っ張り合いだからな。
結婚後も働ける環境を作った所で意味がないな。

子育てが終わった世代の女性
「自分も経験があるから気持ちが分かる。何かあったら、シフト変わってあげるね」

ママ
「私は家の事も仕事もやってるのになんで配慮されないの!!配慮されて当然よ!!」
こういう事を抜かし出して反感を買う

独身女性
「キーッ子供がいるからって、なんで特別扱いされてんの!!むかつく!!」

なんであの人達は職場で年がら年中揉めてるの?
[ 2013/03/16 17:35 ] [ 編集 ]
他で受けてる企業からも内定が出た場合どうしますか?
って質問された場合,当然「御社を選びます」って言うだろ。
「結婚しても続けたいです。私もやりがいを持って働くことに理解がある人と一緒になりたいです」って言っとけば良いよ。
[ 2013/03/16 18:12 ] [ 編集 ]
女なんだから聞かれて当然だろ、って言ってる人達は共働き希望してないよな?
この質問聞く同じ理由で共働き不可になる可能性もあるんだからな
[ 2013/03/16 18:44 ] [ 編集 ]
ちょっと何いってんのかわかんないす。それが嫌なら、
出入りしやすいパートという選択肢もあるんだけど…
[ 2013/03/16 19:47 ] [ 編集 ]
対応能力を問うんだろ
この程度の質問うまく流せなくて損保の総合職女性社員が務まる?
[ 2013/03/16 21:47 ] [ 編集 ]
Mr.Nobody 世界を変える男

www.mrnobody.jp


このブログを全部見ろ、話はそれからだ。
[ 2013/03/17 19:46 ] [ 編集 ]
コメントの投稿












管理者にだけ表示を許可する
トラックバック
この記事のトラックバックURL


ページ最上部へ

未定なヘッドライン
プロフィール

未定の人

Author:未定の人
2chで気になった三面記事を紹介。



相互RSSをご希望の方は、以下まで連絡を。コピペブログ系であれば、たぶん断りません。

mitei_blog_mail★yahoo.co.jp
★を@に変更してください。

記事・コメントに関してのお問い合わせは必ず投稿日とURLを記載してください。でないと対応できません。

宣伝


上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。